FORCE-NConnect’Emploi
Connect’Emploi – Le rendez-vous hybride de l’emploi. Votre prochaine opportunité commence ici. Job dating, ateliers, panels, networking, dépôt de CV. 27 octobre 2026, Grand Théâtre de Dakar, en présentiel et en ligne. FORCE-N, UN-CHK, Mastercard Foundation.

Date

mardi 27 octobre 2026

Horaires

09:00 – 18:00

Lieu

Grand Théâtre de Dakar

Format

Hybride : présentiel & virtuel

J-12 avant Connect'Emploi 2026

Votre prochaine opportunité commence ici.

Les inscriptions ouvriront prochainement. Découvrez dès maintenant les offres et le programme de l’événement.

50

stands physiques gratuits

0 attribués

100

stands virtuels

0 attribués

0

offres publiées

emploi, stage, alternance, missions

1

talents inscrits

0 entreprises

Le rendez-vous des talents et des entreprises

Un espace de rencontre et de mise en relation

Connect’Emploi réunit entreprises, recruteurs, jeunes diplômés, demandeurs d’emploi, professionnels et talents issus des dispositifs d’accompagnement de FORCE-N, au Grand Théâtre de Dakar et en ligne.

Job datingAteliersPanelsNetworkingDépôt de CV

Comment fonctionne la plateforme ?

Candidats

Rechercher des opportunités, candidater et participer aux activités

  1. 1

    Inscription et création de compte

    Saisie des informations personnelles et création du compte candidat.

  2. 2

    Email de confirmation

    Validation du compte et accès à la plateforme.

  3. 3

    Candidature aux offres

    Recherche des offres et envoi de candidatures — autant que vous le souhaitez.

  4. 4

    Entretiens hybrides

    Participation aux entretiens en présentiel ou en visioconférence.

Entreprises

Publier des offres, gérer les candidatures et recruter les meilleurs profils

  1. 1

    Inscription

    Informations de l’entreprise et compte recruteur.

  2. 2

    Email de confirmation

    Validation du compte et accès à la plateforme.

  3. 3

    Publication des offres

    Description, profil recherché, localisation…

  4. 4

    Suivi des candidatures

    Consultation, filtrage et gestion des candidatures reçues.

  5. 5

    Entretiens hybrides

    En présentiel ou en ligne avec les présélectionnés.

  6. 6

    Notation des candidats

    Grille d’évaluation et commentaires après l’entretien.

  7. 7

    Sélection et recrutement

    Choix des candidats retenus et finalisation.

Badge d’entrée pour le pointage

Un badge avec QR code est envoyé par email aux participants (candidats, entreprises ou intervenants) pour le pointage lorsque l’activité est organisée en présentiel : salon, forum, atelier, entretien…

  • ✓ Reçu par email avant l’activité
  • ✓ Contient un QR code unique
  • ✓ Permet le pointage sur site
  • ✗ Ne sert pas à accéder à la plateforme

Entretiens hybrides

Les entretiens se déroulent en présentiel (avec pointage) ou en ligne (visioconférence), selon l’organisation de l’entreprise.

Dispositifs de viviers de talents

Accédez à plusieurs viviers de talents

AMI, Recrut’elles, jeunes diplômés, demandeurs d’emploi et professionnels : les entreprises filtrent les profils par vivier et ciblent leurs offres.

AMI

AMI – Agents Multiservices Indépendants

Vivier de jeunes formés pouvant intervenir en développement commercial, relation client, promotion de services, digital et appui opérationnel. FORCE-N accompagne chaque agent à hauteur de 50 000 FCFA par mois (renouvelable une fois) ; l'entreprise verse une commission par client ou vente réalisée.

Recrut'elles

Recrut'elles

Vivier de talents féminins accompagnés, pour favoriser l'accès des jeunes femmes aux opportunités professionnelles. FORCE-N prend en charge 50 % de la rémunération de la stagiaire.

Jeunes diplômésDemandeurs d’emploiProfessionnelsÉtudiantsApprenants FORCE-N

Dernières offres

Postulez à autant d’offres que vous le souhaitez.

Toutes les offres

Les premières offres seront publiées très bientôt.

Entreprises : exposez à Connect’Emploi

50 stands physiques sont proposés gratuitement aux entreprises sélectionnées au Grand Théâtre de Dakar, et 100 stands virtuels aux entreprises participant à distance. Publiez vos offres, rencontrez les talents et recrutez.

La soumission du formulaire ne vaut pas attribution automatique d’un stand.

Entreprises participantes

La liste des exposants sera publiée au fil des validations.

À propos de FORCE-N

FORCE-N (Formation Ouverte pour le Renforcement des Compétences et l’Employabilité dans le Numérique) est une initiative mise en œuvre par l’Université numérique Cheikh Hamidou Kane (UN-CHK), avec le soutien de la Mastercard Foundation. Elle vise à renforcer l’employabilité des jeunes et à faciliter leur accès aux opportunités professionnelles, notamment dans les métiers du numérique et les secteurs à fort potentiel d’emploi.